为深入贯彻国家卫生体制改革精神,推进基层医疗卫生机构管理体系和运行机制改革,建立医疗卫生单位人员竞争上岗、全员聘用、能上能下、能进能出的用人机制,提高基本医疗和基本公共卫生服务能力,为促进兰州新区卫生事业健康发展提供强有力的人才保障。经新区党工委研究决定,面向全社会公开选拔基层医疗卫生机构领导干部,现将有关事宜公告如下:

一、基本原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备、以德为先的原则;坚持人岗相适的原则。

二、基本条件

1.政治立场坚定,拥护中华人民共和国宪法;廉洁自律,遵纪守法;公道正派,品行端正;勤奋敬业,业绩突出;身体健康。

2.具有符合选拔岗位要求的文化程度、专业知识、业务能力和具有正常履行岗位职责的身体条件。

3.法律规定的其他条件。

三、岗位及要求

(一)乡镇中心卫生院(社区卫生服务中心)院长(主任)(6名)

1.医学类专业;

2.副高级及以上专业技术资格或行政事业单位三年以上副科级任职经历;

3.年龄在53周岁以下(年6月1日以后出生)。

(二)乡镇中心卫生院(社区卫生服务中心)副院长(副主任)(10名)

1.医学类专业;

2.中级及以上专业技术资格或行政事业单位管理岗位五年以上工作经历;

3.年龄在45周岁以下(年6月1日以后出生)。

报考岗位不设行政级别,采用聘期制管理,聘用后享受规定的工资待遇和兰州新区卫生系统绩效考核办法规定的绩效工资待遇。

四、公开选拔范围条件及程序

(一)报名

报考人员须于年6月11日8:30至年6月22日18:00将报名登记表及相关证明材料投入电子邮箱lzxqwjsyj

.   考察中如发现考察对象存在不适宜选拔或与选拔岗位不匹配情形,组织方有权不予录取。

(六)体检

按照考察结果确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检标准》执行,体检费用由考生自理。

(七)公示

通过体检、考察的拟选拔人员在兰州新区







































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