成功的创业者背后都会有一个强大的团队，团队是企业最宝贵的财富，因此，初期创业者要想获取成功，团队建设至关重要，团队建设是什么？团队建设是指为了实现某一目标而相互协作的个体所组成的正式群体，团队建设也是为了挽留人才而做的重要举措。团队建设是创业者必修的课程。

创业不可能单打独斗，团队在创业过程中发挥着重要作用，一个能出谋划策的优秀团队就是创业者获取成功的首要条件。常言道，团结就是力量，作为一个创业者，同时也是老板，如何建设自己的团队就是当下最重要的事。

关于团队建设，可以看看以下的建议：

一、将团队视为企业财富

闻名世界的沃尔玛公司，有一项非常独特的员工管理理念——把员工视为财富，任何一名普通员工佩戴的工牌都会注明“0urPeopleMakeDifference”（我们的同事创造非凡）。沃尔玛的管理者说：“我们最独特的优势是员工的献身精神和团队精神，员工被视为公司最大的财富。”从沃尔玛的员工管理理念可以看出，沃尔玛能做到全球连锁除了他独特的经营优势之外和他的很多政策是分不开的，一条员工管理理念就值得所有企业管理者学习。同理，团队的价值更高，团队是企业的核心，更是企业的财富，创业靠的不仅是创业者自身的个人智慧和才华，绝大部分要靠团队，只有将团队视为企业的财富，只有当团队人员觉得有前途的时候才能产生工作的动力和奋斗的激情，团队才能更好的发挥自身优势，同时为企业创造出更大的价值，使企业取得快速发展。

二、任何事都坚持团队协作

个人能力无论多么出众，在很多情况下，单靠个人的能力是无法解决处理各种错综复杂的情形，这时团队的作用就出来了，各成员之间通过相互协作，共同解决问题。团队协作是成员间相互信任的充分体现，更是公司良好发展的开端，创业者在做任何决策之前都需要带动自己的团队，一起出谋划策，正所谓众人拾柴火焰高，不仅有助于决策的正确性，还有助于创业团队的凝聚力的形成。

三、树立榜样，发挥领队优势

作为团队领导者需要有掌握全局的能力和高尚的人格魅力，当做出正确决策的时候能让成员从心底里佩服自己，被自己的人格魅力所打动。在创业过程中出现错误，要主动承担错误，并积极寻找改正的方法，承担错误所带来的后果，实施正确有效的补救，让团队成员更加信服，从而彻底“征服”团队里的成员。树立好这样的榜样之后，才能发挥领队优势，达到实现团队建设。创业者需要对所处环境有清楚的认识，能够在团队中间起到好的带头作用。

四、分工与合作

领导者意味着有更多的权利，但是事业却是要靠大家共同努力合作才能完成的，因此紧握权利不如分工授权，专断只会为创业者带来失败。当然，分工是建立在理性的基础上，合理的分工才能获得长久的发展，同时也为其他成员带来更大的发展机会和空间。

五、所有人都需要不断的学习

既然选择了创业，就拥有了自己的事业，领导者为了企业更好的发展，就需要不断的去学习，还需要带着团队一起去学习，将不断的学习当做是整个团队的生活方式，让每一位成员都能培养自己的学习能力，提升工作技能和综合素质，从而实现共同事业的发展。

创业离不开团队，团队是企业真正的核心竞争力，所有的成功离不开团队的支持。团队建设非常重要，想要获得成功，现在就开始你的团队建设吧！